教授、哲学博士，博士生导师，韩国高丽大学研究教授；中国人民大学领导科学研究中心副主任，中国领导科学研究会理事。承担企业委托项目十余项，承担股份合作制改造中的企业制度建设等国际、国家与部委课题多项。

主要研究领域：人力资源管理。